外科教父 569章 欢迎加入我们

    原本杨平以为需要花点时间跟小家伙好好聊聊。

    毕竟，再怎么聪明懂事，也是一个十岁的小女孩，没想到小家伙答应得这么爽快。

    实验期间，需要反复提取各种组织细胞，各种穿刺是免不了的，即使有局麻，穿刺也会产生一定的疼痛。

    在思思身上，可以取到杨平想要的所有细胞。

    正常的成熟细胞，正处于发育中器官的细胞、肿瘤细胞、骨髓里的多能干细胞。

    在破解细胞分化规律的同时，对思思肿瘤细胞的研究也会深入，说不定能够找到一个比靶向治疗更加先进的治疗方桉。

    杨平给自己打气，事在人为，何况自己不是普通人。

    本来，杨平的课题是干细胞培养肌肉，与思思的病情并不相干。

    可是，干细胞分化为靶器官细胞后，这些成熟细胞陷入海夫利克上限的锁定，慢慢地的凋亡。

    而体外培养没办法像人体一样自然提供新的细胞替代，只能靠提供更多的干细胞继续分裂。

    人体器官发育，是一种自然递增，也就是人体存在一种强大的算法，它可以调控新生和凋亡的细胞比例，生长发育时与成人时期，这个比例不一样，一个是递增的，一个平衡的，可是体外无法模拟这种人体算法的奥妙。

    将这些成熟细胞用3d打印机打印成靶器官，这些靶器官的细胞同样存在海夫利克上限，所以崩溃是迟早的事。

    这也成为了体外制造人体的器官无法跨越的鸿沟。

    相反，如果想办法让细胞突破海夫利克上限，这些细胞便不小心变成了肿瘤细胞，它们可以无限制地分裂，但是一旦出现不合格的细胞，也跟着一起分裂，最终，不合格的细胞就形成恶性肿瘤。

    从某种意义上说，人体的正常细胞有寿命，到一定寿命就会凋亡，所以即使出现不合格的细胞，终究会失去，不会给人体带来破坏。

    如果一个不合格的细胞失去寿命限制，它将无穷分裂，最终代替正常的器官，让器官的功能收到破坏。

    这就是肿瘤的机制。

    所以，正常细胞与肿瘤细胞之间如何取得一个平衡，能够从中找出他们分裂的锁定与解锁机制。

    不仅找到了体外培养器官的关键，也找到了肿瘤治疗的关键。

    这样，不管是体外培育器官，还是3d打印机打印器官，都能够获得一定的稳定，能够像真正的器官那样不崩溃。

    杨平在长椅边将轮椅停下来，让思思吹吹风，呼吸新鲜空气。

    他脑子里依然在思考课题的事情，干细胞在体外培育成一个器官，面临很多的难题。

    需要提供一个结构支架来支持脏器的功能，专职细胞的供给和一个支持环境，让这些细胞能重新填充支架并形成成熟的组织，从而来执行复杂脏器功能。

    因为人体的某个脏器，只是人体的一部分，它接受人体的支持与约束。

    在体外培养器官，就要在体外模拟人体的一切支持。

    “思思，那你以后就成了哥哥研究的细胞仓库了，如果需要取细胞，随时要在你身上扎针，而且那针很粗很长，有时候刺入骨髓，抽取骨髓，有时候要刺入内脏，窃取一点内脏的组织，你可要想好。”杨平休息一会，又推着思思走。

    在医院转了几圈，从一个小卖部买一只冰激凌给小家伙。

    “我才不怕呢，以前肿瘤疼痛时，就像刀子割一样，我都能忍。”

    思思满不在乎。

    杨平见过思思趴在床上，忍受肿瘤的疼痛，额头上不断冒汗。

    “那我们说定了，正式邀请你加入我们的科研团队！”

    “拉钩！”

    巨头与锐行的风波还在持续，不可能这么快过去。

    对每一家拒绝巨头的医院来说，不会有任何损失，医院的供货商一般有几家，取掉一家毫无影响，巨头的产品也不是无法替代。

    创伤骨科的捷迈，嵴柱的枢法模，关节的林可，大把的替代产品。

    而巨头就不同，失去医院，就失去了市场，失去了生存的根本。

    汉斯仰头半躺在老板椅上，额头上敷这一块毛巾。

    这一晚上没睡，脑袋又胀又热。

    一晚上没想通，这不符合逻辑呀。

    在骨科耗材这个行业，他什么风浪没见过，怎么也想不明白，与一个小小的锐行斗法，斗成这个样子。

    为什么自己对锐行的封杀，引起如此惊涛骇浪。

    中国的医院联合起来反击还可以解释，那些欧美日的医院跟着凑热闹，这作何解？

    何解呀？

    汉斯约魔都几家大医院的骨科主任，想见面聊聊，人家都说出国开会，一点面子都不给。

    真他妈想上去踹门！

    掀开脸上的帕子，交给理查德陈，汉斯喝了一口咖啡。

    早上空着肚子没有吃东西，就是饿得咕噜噜响，也没胃口，根本吃不下东西，只能一杯又一杯的咖啡充饥。

    咖啡已经连喝十几杯，膀胱都反复清空几次。

    美国总部将所有的怒气发在汉斯身上，如果不解决当前的困境，让他卷铺盖走人。

    “给我约锐行的黄总！”

    汉斯叹口气，该低头还是低头，他是个成熟的男人。

    “锐行那边回复，黄总没空见你！”

    装什么大尾巴狼，堂堂巨头亚洲区总裁，居然不见，可是人在屋檐下，不得不低头。

    甘凤仪深耕华南区多年，与黄佳才有私交，说不定让她出面约黄佳才，能够出来谈谈。

    汉斯心里隐隐作痛，有种耻辱的感觉，可是当下的处境，也只能这样。

    西方人是弱肉强食的思维，也就是愿赌服输。

    他赢了，就骑你头上压迫你；他输了，趴在地上舔你，不会有半点难为情。

    “给我接华南区甘凤仪！”汉斯无奈。

    理查德陈有点惊讶：“你想甘凤仪出面？”

    “不让她出面，你出面能搞定？”汉斯一肚子脾气，发到理查德陈身上。

    理查德陈只好闭嘴。

    办公桌上电话铃响了，总部ceo的电话。

    “是，是，好，好，好，一定执行，一定，一定！”

    汉斯像换了一个人，立刻站起来，弓着腰，哈巴狗一样对着电话说话，声音又温和又好听。

    彷佛那位ceo先生就在自己面前。

    很快，一篇署名巨头公司汉斯先生的道歉信发各大媒体上。

    首先对各大医院提出的安全性问题表示认可，诚恳认真改进，希望为病人提供更加优秀的产品。

    其次，承认最近很多诋毁嵴柱外固定架的文章为汉斯个人指示所写，总部已经展开调查，将严肃处理，并且向锐行公司及发明人道歉，然后洋洋洒洒地说明，嵴柱外固定架是杨平的原创产品，不是剽窃巨头产品，当时处于嫉妒心态，汉斯擅自做主，组织媒体诋毁嵴柱外固定架。

    最后，巨头表示，巨头与锐行是合作伙伴，将一如既往的支持自由竞争，传言的封杀是汉斯个人行为，总部已经撤销他在亚洲区的任职，接受总部的调查。

    声明在各大媒体发布后，汉斯发了几天高烧。

    没办法，巨头总部只能舍卒保帅，为了整个巨头利益，汉斯只能牺牲。

    在资本面前，汉斯不过是一枚棋子，有用就放在棋盘上，没用的时候就舍去。

    “我们怎么办？”理查德陈被殃及。

    汉斯额头上敷着冰水毛巾：“还能怎么办，甘凤仪将临时接替我的位置，收拾收拾东西，我将上任非洲区总裁。”

    “去非洲？”

    “是呀，开拓业务，知足吧，好歹我还是个总裁，你还算个高层。”

    好歹汉斯是个人才，帮助巨头灭了几家公司，也是功臣，这次要不是一地鸡毛，事情搞得太大，也不至于这样。

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