“感谢部长的厚爱和支持,远峰一定努力工作,不辜负您的信任!”
面对提拔和重用,大家的表态好像都差不多。
“嗯,我的想法是你还接着干干部二处这摊活儿,人不到人事厅,等以后有机会,未必再下到地市,直接在部里解决副部长也行!”李晏清道。
张远峰闻言大喜,这等于是给干部二处处长高配,副厅实职!
既有权力,又有级别。
和宴清部长的省委副书记兼组织部长是一个意思。
既是县官,又是现管,妙不可言。
这个安排,对宴清部长也重要,能够进一步加强他对干部工作的掌控力!
增强他跟更高级领导博弈的砝码和能量。
至于人事厅那边,根本不用多考虑。
反正都是一个系统内的,宴清部长一句话,黄延安那边还有二话?
再就业办的具体工作,任命一个常务副主任,让他去干就行了。
而且,张远峰以后的路,也给他安排好了。
如果能直接解决省委组织部副部长,那就等于一步到位了。
按照张远峰原来的设想,如果下去干常委部长,至少干一届才有机会升任省委组织部副部长。
还得看几年后的领导情况,以及他这几年的施政情况。
毕竟在下面干,多少也是有风险的。
在上面,顺顺当当就把职务解决了,还快,何乐而不为?!
以后再下去,那就至少是市长起步了,如果资历够,直接干书记也不是不可能的。
就算不下去,以后也是个妥妥重要厅的厅长,不在市委书记之下。
要是下去干常委,一辈子都不一定熬成市委书记。
当官,必须得从上到下,而不能从下到上。
从下到上的不是没有,但那都是一刀一枪拼杀出来的,一将功成万骨枯,幸存者偏差。
对张远峰来说,这是最好最好的结果!
“多谢部长的栽培!远峰敬您一杯!”张远峰一饮而尽。
李晏清点点头。
对于领导来说,最重要的就是人事布局。
把绝对信任的人放到重要岗位上,再给他扫清前进的路,就是给自己铺路。
相当于玩游戏给自己的宝宝买装备,和自己拿不是一样?
自己的格子是有限的啊。
“小张,这些年你跟着我,起步很高,但也有弱点,那就是基层经历不足,以你现在的年龄,你的位置,以及现在的情势,已经很难给你再补上这一课了。现在你感觉不出来,等以后你走上重要正厅级领导岗位上,再想往上更进一步的时候,后劲儿可能就不如人家足了!”李晏清道。
“部长,官做到多大都没头儿,我张远峰就是普通人家出身,干到这一步,已经是祖坟上冒青烟了!只要跟着您,在您身边,做什么我都愿意!”张远峰动情地说。
他说的都是肺腑之言,李晏清对他有知遇之恩,如同伯乐之于千里马!
这份恩情,他永生永世也无法报答。
想不到,部长竟然为他考虑那么远,是他想都没有想过的。
父母之爱子,为之计深远。
梁江涛也感动了,宴清部长的拳拳之心,感人肺腑。
而且,他发现一个重要问题!
因为他知道,前世张远峰下去干了常委部长,后来当了市委书记,再往后解决了省政协副主席,可谓功成名就。
可现在,张远峰要干再就业办主任,直接在省里解决副厅。
这当然比前世还要顺,但关键的问题是,历史改变了!
蝴蝶效应!
究竟是什么原因,不好说。
但梁江涛感觉到,或许有他的原因。
他重生那么久,做了那么多事,给省委书记写过重要材料,给宴清部长出过重要计谋,还给他干了秘书。
这些,都是历史上不曾有的!
也一定会对历史作出改变!
这一点是显而易见的,也给他提了个醒,要对此警惕,不能过分依赖前世的记忆,因为很多东西可能已经发生改变了,改变的方向不由他掌握,要避免陷入经验主义、主观主义的怪圈。
好在,他现在已经完成了开局,人生未来的布局也已经完成,剩下的努力就好了,也不是那么依赖前世记忆了。
“不是这么说,有机会还是得冲一冲,看机会吧!这倒是给我提了一个醒,对于小梁,就得好好规划了,有机会得让你下去挂职,甚至任职!”李晏清扭头对梁江涛道。
“好的,部长,小梁一定服从安排!”梁江涛道。
关于去下面任职,他是一万个愿意的。
以他的身份和资源,再加上对发展大势的把握,无论干什么职务,绝对有声有色,全是政绩。
而且,现在地方工作经历还没有那么重要,若干年后,地方工作经历将会越来越重要,成为衡量各级主要领导干部的一个非常重要的因素。
像他这样的“三门干部”(从家门到校门到衙门)是不吃香的。
所以早作布局,对于他以后的成长,绝对是有天大好处的。
“哦?你愿意下去挂职?”李晏清有些好奇。
现在很多年轻人都不愿意下去挂职,更别提任职了。
谁不想待在大城市,待在机关里?
因为这个时代,基础设施没有那么好,城乡差异大。
从江州到县里,可能要倒好几倒车,路也不好走,把胃都颠簸坏了,更别提乡镇了,可能连路都没有。
不像后世,到哪里都是高铁加高速,一点儿罪都不受。
网购,哪里都能送到。
只要有钱,城市和区位根本不成问题。
相反,大城市里空气不好,人又多,车又堵。
很多人巴不得去挂职呢,好好歇一歇,调理一下身心。
和当前形成了鲜明的对比。
这也深刻地揭示了一个道理,矛盾双方是相互转化的。
没有绝对的好与坏。
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