重生之经济天下 第一百四十五章：运行模式（求订阅、求全订）

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    雷布斯等人虽然不知道凌云究竟哪根筋搭错了，非要搞什么研究院。一笔阁 www.yibige.com

    在他们看来，这个研究院存在唯一的意义就是烧钱满足凌云搞研究的理想。

    雷布斯甚至在内心感叹，果然是年轻人，还活在为理想不惜一切之中。等未来他就明白了，这个理想有点不现实，为实现理想付出的代价太过昂贵。

    不过凌云描绘的这个达摩堂研究院真可谓是技术宅和有志于科研的年轻人的世外桃源。

    凌云描绘的达摩堂研究院，每个人都可以按照自己的兴趣确定自己的研究方向，既没有kpi考核，也不需要为评定职称而炮制论文。

    生活上达摩堂提供最优厚的待遇和无微不至的照料。既不需要为买房买车而烦恼，也不必担心孩子上学的学区。

    达摩堂还会定期邀请一些世界级的大牛人物来讲学交流，为个人的提升突破提供一切有利的条件。

    雷布斯虽然不看好凌云能做到他描绘的这些，这需要海量的资金和强大的后勤配套服务以及科研管理能力。

    达摩院前期虽然可以靠凌云自己烧钱来启动和维持，但是如果自身一直没有造血功能，那么迟早都会关张大吉的。

    凌云描绘的达摩院有点类似于米国的普林斯顿大学。可是普林斯顿大学是米国接受捐赠最多的大学之一，每年的科研投入资金都是以百亿计的。

    凌云现在就算是把骨头拆了磨面也卖不出百亿美金。捐赠就更别谈了，雷布斯不相信达摩堂甫一设立就能接收到大额的捐赠。

    不过既然凌云兴致勃勃，雷布斯等人也不便泼冷水、唱反调，还是认真地和凌云探讨起达摩堂的管理运营模式。

    不过聊天从开始就分歧不断。首先就是达摩堂的选址的问题。

    凌云想搞一个科研性质的机构的话，选址应当选在高校和研究机构资源丰富的城市，最佳的选在应当放在帝都。

    既方便和其他高校以及研究机构交流，获取信息也便利，而且更容易招揽到优秀的年轻科研人员以补充新鲜血液。

    凌云觉得选址在帝都最大的坏处就是生活配套成本过高。搞研究不是一朝一夕的事情，即使再技术宅，也需要有个休息的小窝。

    未来帝都的房价会涨到令人咂舌，高昂的房价会让研究人员浮躁，毕竟搞十年研究都有可能出不了成果，但十年的房价涨幅会直接杀死研究人员的理想。

    凌云坚持把达摩堂放在他的家乡县城。反正现在通讯和交通都很发达。一些能公开获取到的信息和资料通过网络，在帝都能获取，在县城同样也能获取。

    至于需要交流，可以通过邀请教学或者出差的方式解决。

    雷布斯提到的图书馆查阅资料和跟踪国内外最新的研究成果的问题，凌云咬着牙说他今年就投资3亿人民币，在县城建一个实体和电子版结合的图书馆。

    以后每年投入的图书馆运营费用都以亿计，先急后缓，逐步完善图书馆的库藏。

    雷布斯彻底无语了，既然凌云一心想要做个人民币玩家，那还能说什么呢。

    凌云现在暂时还不准备搞基础科学研究，达摩堂的主要研究方向都是网络技术和通讯设备方面的。

    图书馆的压力比较小，至少不需要去找什么线装版的古书！

    讨论完选址的问题接着就是研究项目的管理问题。

    首先就是项目的确立，也就是什么样的项目是达摩堂的选址范畴。

    凌云给了一个大致的方向，前期偏重于商业化应用比较高的一些技术研究，至于搞基础研究，凌云现在脑子还没有烧坏，暂时不敢去想。

    至于如何选择研究项目，凌云的意思是可以分为两种形式。一种是达摩堂发布项目，在全国乃至全球寻求合作者。

    比如达摩堂发布一个自研操作系统的项目，全球有这样能力的团队都可以来投标。最后确定合作者后达摩院除了按进度支付研发费用以外，还要负责所有研究人员的工资待遇。

    研发过程中不管最后整体项目成功还是失败，所有的研究成果都归达摩堂所有。

    整体项目成功的话，达摩堂除了支付掉的研发费用和研究人员的薪酬外，还要支付一笔额外的成果奖励。

    这个奖励是按研究成果整体的商业价值计算的。比如一项研究成果经第三方评估，价值1000亿，研发团队可以选择一次性获得20%也就是200亿的奖励。

    如果不愿意一次性领取的话，也可以选择每年获取这项研究成果当年产生的商业价值的2%。选择分期领取的话好处是可以终身领取，只要你的研究成果还在应用，你就能源源不断地获取收益。

    坏处是技术迭代太快，你的研究成果万一一两年就失去了应用价值的话，那么研究人员就失去了后续取得收益的机会。

    凌云内心里希望将来把操作系统、云计算、智能手机的显示屏、芯片加工里的光刻胶、晶圆制造等技术通过这种方式发包出去，寻找研究人员。

    还有一种方式是自带研究项目合作，这也是凌云寄予厚望的一种合作方式。

    自带研究项目合作是那些有成熟的研究团队，有成熟的研究思路，在某一个项目上已经有了一定基础的科研人员，他们可能面临着缺乏研究经费或者希望有一个更宽松的研究环境。

    这种合作方式凌云给出的合作模式是，一旦确立了合作，达摩堂除了按照事先约定的按照研究进度提供经费以外，只支付给研究人员适当的生活费用。

    研究成果按照四六分成，研究团队拿6成，达摩堂拿4成。不过达摩堂有同等条件下优先购买整个研究成果的权利。

    这事实上就是凌云做科研风投，只不过比起商业风投，科研风投的投入更加巨大，而给研究团队的比例也比商业风投要高。

    凌云希望能让更多人积极投身于科研事业而不是最优秀的人才到最后都去创业经商去。只有这种大的氛围改变了，科研事业的春天才会到来。

    鼓励创新是需要实实在在地用资本说话的！

    雷布斯等人听完凌云的设想感觉都有些怦然心动，搞网站能赚钱，开发个软件同样也能赚钱。

    搞网站还需要前期投资，凭一个商业计划书就能让投资人掏钱的时代也过去了。网站前期的投入需要创业团队自己出的。

    要是创业团队资金烧完了还没有能融到资，那就万事皆休，血本无归！

    可是拉个团队搞软件开发就不同了，首先，前期的投入都是达摩堂出，不光投入是达摩堂的，而且达摩堂还支付生活费。要是软件开发成功了，开发团队拿软件60%的份额，收益不比搞网站差，搞网站到最后创业团队有几个能保留60%的股份的？

    现在国内很多专业软件都缺乏，搞软件开发真是大有可为！

    雷布斯第一次对自己的职业规划产生了怀疑！对他这种理工男而言，对技术的追求是刻在骨子里的爱好。

    要不是为了谋生，有几个理工男愿意投身商海？喝酒应酬哪有专注于技术本身更有吸引力？

    对他们而言，显然凌云的模式更加有吸引力！测试广告2